清遠市出臺系列措施應(yīng)對“最難就業(yè)季” 大學(xué)生干個體 前3年有免稅優(yōu)惠
發(fā)布時間:2013-7-9 13:15 | 發(fā)布者:陽山網(wǎng) | 查看: 643| 評論: 0 |原作者: 黃慧禎 |來自: 清遠日報
困難家庭高校畢業(yè)生可申請500元一次性求職補貼 市人社局有關(guān)負責(zé)人介紹,我市困難家庭(主要指低保和零就業(yè)家庭)高校畢業(yè)生,經(jīng)所在高校提供不少于3次的就業(yè)應(yīng)聘機會,在畢業(yè)年度5月1日前仍未實現(xiàn)就業(yè)的,可申請每人500元的一次性求職補貼。農(nóng)村戶籍的或城市居民最低生活保障家庭的未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生,參加職業(yè)技能培訓(xùn)并培訓(xùn)合格,可申請每人500元的一次性臨時生活補貼。登記失業(yè)滿6個月或登記失業(yè)的困難家庭應(yīng)屆高校畢業(yè)生,可申請最長不超過6個月的臨時生活補貼,補貼標(biāo)準(zhǔn)按戶籍所在統(tǒng)籌地區(qū)的失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)確定。求職補貼和臨時生活補貼資金由就業(yè)專項資金支出。 困難家庭高校畢業(yè)生就業(yè)可申請求職補貼,企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)也有補貼或貼息。據(jù)了解,用人單位招用就業(yè)困難人員的,人社部門按實際招用人數(shù)給予用人單位崗位補貼,每人每月崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的50%。小型微型企業(yè)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生,與其簽訂1年以上期限勞動合同并按規(guī)定繳納社會保險費的,給予1年期限的社會保險補貼。對勞動密集型小企業(yè)當(dāng)年新招用本市戶籍人員達到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)30%(超過100人的企業(yè)達到15%以上),并與其簽訂1年以上勞動合同,可按規(guī)定申請最高不超過300萬元的小額擔(dān)保貸款,貸款期限最長為2年,并享受按貸款基準(zhǔn)利率的50%給予貼息。 高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營3年內(nèi)每年最多免8000元稅費 我市鼓勵高校畢業(yè)生積極創(chuàng)業(yè),凡本市的高校畢業(yè)生,可免費求職登記、免費推薦就業(yè)。自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生招用本省戶籍高校畢業(yè)生,簽訂1年以上期限勞動合同并按規(guī)定繳納社會保險費的,可按實際招用人數(shù)在不超過3年的期限內(nèi)給予社會保險補貼和崗位補貼,本人可同等享受就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會保險補貼政策。 此外,市財政每年安排專項資金,用于推動創(chuàng)業(yè)基地和創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)、表彰創(chuàng)業(yè)先進和對創(chuàng)業(yè)主體貸款貼息、補貼資助。符合條件的高校畢業(yè)生在畢業(yè)年度內(nèi)從事個體經(jīng)營,可享3年內(nèi)按每戶每年8000元為限額,依次扣減其當(dāng)年實際應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加和個人所得稅。 應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)每人補貼1000元 我市還鼓勵有創(chuàng)業(yè)意愿的應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。城鄉(xiāng)各類勞動者,包括普通高等學(xué)校、職業(yè)院校、技工院校在校生以及處于創(chuàng)業(yè)初期的創(chuàng)業(yè)者,參加由定點創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(實訓(xùn))機構(gòu)組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)并取得培訓(xùn)合格證書的,可獲得每人1000元的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn)。成功創(chuàng)業(yè)6個月以后,可獲得5000元的一次性創(chuàng)業(yè)資助。除此以外,本市城鄉(xiāng)勞動者自主創(chuàng)業(yè),均可在創(chuàng)業(yè)地申請小額擔(dān)保貸款,貸款額度不超過10萬元。 |